近期，抖音、騰訊、美團(tuán)等頭部互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)發(fā)布2023年反舞弊通報(bào)，數(shù)百名員工觸犯廉潔紅線被辭退、多人涉嫌犯罪被移送司法機(jī)關(guān)處理。

不少業(yè)界專家表示，當(dāng)前互聯(lián)網(wǎng)大廠掀起反腐風(fēng)暴，在取得一定成效的同時(shí)，還需持續(xù)加強(qiáng)內(nèi)外部監(jiān)督、完善誠信機(jī)制建設(shè)，共同促進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

大廠掀起反腐風(fēng)暴

今年3月底，抖音集團(tuán)發(fā)布2023年抖音集團(tuán)反舞弊通報(bào)，共查處舞弊類違規(guī)案件177起，其中136人因觸犯廉潔紅線被辭退，23人因涉嫌違法犯罪被移送司法機(jī)關(guān)處理。

抖音集團(tuán)公布了9例因商業(yè)賄賂、舞弊或職務(wù)侵占被移送司法的案件，其中多數(shù)案件涉及員工利用職務(wù)便利為外部客戶或商家提供不當(dāng)幫助并收受好處費(fèi)，其余案件為利用職務(wù)便利非法侵占集團(tuán)資產(chǎn)等。

貪腐案例涉及的業(yè)務(wù)板塊包括“中國銷售業(yè)務(wù)平臺”、抖音、番茄小說、電商、生活服務(wù)等，涵蓋上游供應(yīng)鏈以及下游銷售環(huán)節(jié)。

抖音方面表示，始終堅(jiān)持對腐敗、賄賂“零容忍”的態(tài)度，如發(fā)現(xiàn)相關(guān)行為涉嫌違法犯罪，集團(tuán)將全力配合司法機(jī)關(guān)調(diào)查，追究涉案人員的法律責(zé)任。

此前美團(tuán)和騰訊也曾發(fā)布類似通報(bào)。如美團(tuán)2023年持續(xù)開展內(nèi)外部貪腐打擊治理工作，全年協(xié)助公安立案偵辦涉嫌犯罪的內(nèi)外部人員共93人，包括美團(tuán)優(yōu)選、小象超市等業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)，受賄占其公布的典型案例中的67%。

騰訊公布的數(shù)據(jù)顯示，2023年共發(fā)現(xiàn)并查處觸犯“騰訊高壓線”案件70余起，120余人因觸犯“騰訊高壓線”被解聘，近20人因涉嫌犯罪被移送至公安機(jī)關(guān)處理。

騰訊公布的17例典型案件中，近六成涉及非法侵占公司資產(chǎn)等，部分案件涉及為外部公司或個(gè)人供應(yīng)商謀利，并收取相應(yīng)好處費(fèi)等情況。這也是騰訊自2019年首次對外發(fā)布內(nèi)部反腐情況以來，第5次披露反腐情況，被解聘人數(shù)創(chuàng)下近年來新高，涉嫌犯罪被移送司法機(jī)關(guān)處理的人員數(shù)量也較2021年和2022年增加了一倍。

騰訊方面表示，一旦發(fā)現(xiàn)并證實(shí)員工存在觸犯“騰訊高壓線”的行為，解聘處理，永不錄用。對于涉案的外部公司，會列入公司黑名單，永不合作。

部分大廠反腐形勢仍然嚴(yán)峻

不少業(yè)界專家表示，當(dāng)前互聯(lián)網(wǎng)大廠的相關(guān)舉措取得一定成效，但部分大廠反腐形勢仍然嚴(yán)峻。

一些大廠基層崗位頻現(xiàn)腐敗“爆雷”。中國互聯(lián)網(wǎng)協(xié)會法工委副秘書長胡鋼等認(rèn)為，與傳統(tǒng)腐敗往往是一些單位的高級別干部、高管不同，頭部互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)因其積累的行業(yè)地位、數(shù)據(jù)優(yōu)勢，不少基層崗位權(quán)力大、“油水”多，“職級非常低的人，反倒能賺很多錢”。

如抖音集團(tuán)公布的一起案例顯示，電商前員工孫某利用職務(wù)便利，為外部服務(wù)商提供多種形式的資源傾斜，并收受好處費(fèi)。此前第三方機(jī)構(gòu)發(fā)布的互聯(lián)網(wǎng)反腐反舞弊報(bào)告顯示，發(fā)生腐敗、舞弊的多是運(yùn)營、商務(wù)拓展、采購、銷售等崗位。

大廠腐敗案件有的金額較大，產(chǎn)生不良影響。北京市大興區(qū)檢察院近期通報(bào)顯示，僅在大興轄區(qū)范圍內(nèi)，2023年大興區(qū)檢察院共為區(qū)內(nèi)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)追贓挽損1億余元。

中國政法大學(xué)特約研究員趙占領(lǐng)等表示，互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)因其商業(yè)模式的創(chuàng)新性和多樣性、數(shù)字技術(shù)的專業(yè)性和前沿性、平臺經(jīng)濟(jì)的商業(yè)性和公共性，面臨的廉潔風(fēng)險(xiǎn)更加突出。相關(guān)企業(yè)作為行業(yè)領(lǐng)軍者，其誠信和廉潔形象對維護(hù)市場公平競爭十分重要，不時(shí)出現(xiàn)的腐敗案件，或令公眾對企業(yè)的誠信度和公司治理等產(chǎn)生質(zhì)疑。

持續(xù)完善機(jī)制建設(shè)

——開展聯(lián)合行動與建設(shè)黑名單制度。由騰訊、百度、美團(tuán)、京東等聯(lián)合發(fā)起的陽光誠信聯(lián)盟，已有數(shù)百家會員企業(yè)，上傳、共享失信員工名單，拒絕錄用失信人員。

今年3月下旬，北京市大興區(qū)檢察院與陽光誠信聯(lián)盟發(fā)布互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)廉潔合規(guī)倡議，旨在幫助互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)構(gòu)建起事前預(yù)防、事中控制和事后查處的廉潔合規(guī)管理體系，并對互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)重點(diǎn)崗位人員的廉潔合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)提出針對性的防控建議，為互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)合規(guī)建設(shè)提供參考。

趙占領(lǐng)等認(rèn)為，互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)宜進(jìn)一步加強(qiáng)合作、共建平臺，推動社會誠信體系建設(shè)，完善黑名單共享機(jī)制、形成跨企業(yè)合作網(wǎng)絡(luò)，拓展反腐范圍、增強(qiáng)打擊威懾，形成企業(yè)發(fā)展的廉潔生態(tài)環(huán)境。

——引導(dǎo)完善內(nèi)部反腐機(jī)制。北京市大興區(qū)檢察院等發(fā)布的倡議認(rèn)為，企業(yè)廉潔合規(guī)治理機(jī)構(gòu)和最高管理者在廉潔合規(guī)管理體系中具有領(lǐng)導(dǎo)作用，同時(shí)要對互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)重點(diǎn)崗位人員的廉潔合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)重點(diǎn)關(guān)注、完善機(jī)制。

如針對采購崗位，可能存在另立收費(fèi)名目、指定供應(yīng)商、返點(diǎn)或回扣、化整為零或拆單、拖延業(yè)務(wù)等風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，可通過建立健全招投標(biāo)制度、建立關(guān)聯(lián)關(guān)系審查機(jī)制、建立采購權(quán)監(jiān)督機(jī)制、嚴(yán)格落實(shí)審批責(zé)任制、對唯一性采購項(xiàng)目進(jìn)行重點(diǎn)審查等舉措防堵腐敗風(fēng)險(xiǎn)。

——加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)誠信文化建設(shè)。胡鋼等認(rèn)為，互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的粗放式發(fā)展已成過去式，狠抓反腐工作一方面要進(jìn)行組織架構(gòu)調(diào)整，完善制衡機(jī)制；另一方面，要塑造員工的誠信文化，引導(dǎo)培養(yǎng)員工的誠信意識和職業(yè)操守，提高員工的法律意識和風(fēng)險(xiǎn)防范能力，積極履行企業(yè)社會責(zé)任，營造陽光職場環(huán)境。

原標(biāo)題《互聯(lián)網(wǎng)大廠反腐有何不一樣》

半月談記者：孫飛/編輯：尤立